A n z e i g e n
Die Arbeitswelt der Zukunft wird bunt und flexibel. Vor allem wird sie eins: nicht klar und einheitlich definiert. Und sie kommt schon mal gar nicht freiwillig! Es gilt, individuell zu schauen, [...]
Wenn 30-50 % der Arbeitszeit einer Führungskraft auf den Umgang mit internen und externen Konflikten verwendet wird, dann rückt die effiziente Bewältigung von Konflikten in den Fokus von [...]
Die Aufgabe ist nicht ganz klar umrissen, die Rahmenbestimmungen sind noch offen, die ersten Symptome des demographischen Wandels sind mehr oder weniger sichtbar, die Uhr tickt und man weiß, dass [...]
Gerne reden wir im Rahmen von Future Work von losgelösten, einzelnen Bestandteilen. In der Regel über genau die, die uns JETZT wehtun. Darum werden sie verbessert. Momentan heißt dieses Thema: [...]
“Wer immer strebend sich bemüht, den werden wir erlösen”, könnte als Motto für unser bisheriges Arbeitsleben herhalten. Ein Arbeitsleben, das mit der Berufsausbildung begann und dann, nach [...]
Warum Einkäufer immer strategischer denken und mit anderen Abteilungen intensiver kooperieren müssen. Senior Consultant Thorben Wehrmann, erfahrender Einkaufsberater, im Fachinterview.
In den vergangenen Jahren wurde viel Wert darauf gelegt, Unternehmen nach außen bestmöglich zu “verkaufen”. Marketingabteilungen wurden vergrößert, externe Berater und Agenturen wurden eingekauft [...]
In den vergangenen Jahren wurde viel Wert darauf gelegt, Unternehmen nach außen bestmöglich zu “verkaufen”. Marketingabteilungen wurden vergrößert, externe Berater und Agenturen wurden eingekauft [...]
“Vielen Dank für das nette Gespräch – ich melde mich bei Ihnen und teile Ihnen meine Entscheidung mit. Ich habe da noch ein paar echt interessante andere Gespräche und will erst mal schauen, was [...]
